Акционерное общество
«НЭСК-электросети»
Адрес: 350033,                 
г. Краснодар,
пер. Переправный, 13, офис 103 А
e-mail: nesk-elseti@nesk.ru
Горячая линия:
8-800-234-83-73

 

Новости
О компании
Информация о филиалах
Инвестиционная деятельность
Производственная деятельность
Потребителям
Технологическое присоединениеТарифы на услуги по передаче электрической энергииПризыв к энергосбережениюПравила обращения с электроэнергиейКуда нужно обращаться при отключении электроэнергииПеречень адресов, где установлены ящики для приема обращений потребителейКуда нужно обращаться потребителям для установки счетчиковТребования к приборам учета и местах их установкиИнформация о качестве обслуживания потребителей услуг АО НЭСК-электросетиПаспорта услугПредупреждения о плановых отключениях электроэнергииГрафики временного отключения электроэнергии
Кадровая политика
Информация для акционеров и инвесторов
Закупочная деятельность
Партнеры
Вопросы-ответы
Контакты
Раскрытие информации
Производственная деятельностьТехнологическое присоединениеИнвестиционная деятельностьЗакупочная деятельность
Дополнительные услуги
 

Горячая линия:
8-800-234-83-73

- обращения в рабочее время
с 8.00 до 17.00 по вопросам технологического присоединения и вопросам транспорта электроэнергии

- обращения круглосуточно по вопросам прекращения подачи электроэнергии

Связь для абонента

направить
сообщение

email: nesk-elseti@nesk.ru

 

 
 
 
 
 

Кадровая и социальная политика АО «НЭСК-электросети»

Основные принципы и цели кадровой политики Общества.

Основными направлениями кадровой и социальной политики

АО «НЭСК-электросети» являются:

- планирование, набор и отбор персонала;

- профессиональная ориентация и адаптация персонала;

- развитие мотивации и карьеры сотрудников;

- улучшение условий работы, решение социальных вопросов;

- оптимизация морально – психологического климата, развитие корпоративной культуры.

 
Структура сотрудников по категориям
В 2014 году численность персонала  ОАО «НЭСК-электросети» составила 3 206 человек, в том числе: руководителей — 537 (16,7 %), специалистов – 888 (27,6%), служащих — 59 (1,8 %), рабочих — 1 722 (53,7%).
 

 

 

Социальная политика
АО «НЭСК-электросети» уделяет особое внимание социальной политике, учитывающей интересы работников Общества. Социальная политика осуществляется на основании Коллективного договора.
Действующая в АО «НЭСК-электросети» система оплаты труда регулирует заработную плату работников в зависимости от их квалификации, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы и отражается в Коллективном договоре.
В целях повышения социальной защищенности персонала, Общество обеспечивает качественным медицинским обслуживанием работников, чья производственная деятельность связана с риском для жизни либо с вероятностью приобретения профессиональных заболеваний.
АО «НЭСК-электросети» заботится о долгосрочной перспективе и уделяет внимание подрастающему поколению как стратегическому резерву кадров.
Социальная работа АО «НЭСК-электросети» направлена на развитие социального партнерства, повышение социальной защищенности сотрудников и создает перспективы для развития Общества в целом.

дата публикации/ последних изменений:   
10.07.2015

Адрес данного раздела:
http://www.nesk-elseti.ru/p/p59/


 

© Все права защищены.
АО «НЭСК-электросети»
Карта сайта | Обратная связь

Адрес: 350033,
г.Краснодар, пер. Переправный, 13
Воспользуйтесь эл. почтой или свяжитесь с нами
по указанным контактным данным
email: nesk-elseti@nesk.ru
разработка и поддержка сайта
http://www.dataprovider.ru/
тел.(861)279-01-73